【ハイクラス人材特化/人材紹介経験者歓迎】人材ソリューションコンサルタント(CA/RA/両面)
- 正社員
- CxO・マネージャー・管理職・ハイクラス
- コンサルティング業界
- 片面(片手)型
- 両面(両手)型・新規求人開拓あり
- インセンティブあり
- リモートワークあり(週3以上)
私たちアクシスグループは
「人」を基軸に、その人が最大限に能力を発揮できる環境へと繋ぐことによって、
これからの時代を担う高度な人材と、イノベーションを求める企業の両面を支える存在でありたいと思っています。
■アクシスコンサルティンググループの強み
国内最大級のDXコンサルを保有する弊社では会社規模や成長速度など企業様の現状をヒアリングし、課題からバックキャスティングして必要な人材の採用や、計画実行の支援を行います。
国内最大級のプール人数である約5,000名のDXコンサル人材や、システム開発・運用を行うエンジニアにより構成されるプロフェッショナルチームを束ねる人材の採用斡旋をはじめ、DX戦略を具体化し、社会に新たな価値を生みだすためのロードマップ策定のサポートを行います。
専門人材の提供をグループ全体でコミット
プロフェッショナル人材・DX人材の紹介・アサインはアクシスグループ全体でサポートします。
各領域のプロフェッショナル人材が参画することで、組織に必要な変化を実現するためのダイナミックケイパビリティが強化され、今後加速するビジネス環境の変化の中でも貴社のコア・コンピタンスを保つことが可能になります。
「人」を基軸に、その人が最大限に能力を発揮できる環境へと繋ぐことによって、
これからの時代を担う高度な人材と、イノベーションを求める企業の両面を支える存在でありたいと思っています。
■アクシスコンサルティンググループの強み
国内最大級のDXコンサルを保有する弊社では会社規模や成長速度など企業様の現状をヒアリングし、課題からバックキャスティングして必要な人材の採用や、計画実行の支援を行います。
国内最大級のプール人数である約5,000名のDXコンサル人材や、システム開発・運用を行うエンジニアにより構成されるプロフェッショナルチームを束ねる人材の採用斡旋をはじめ、DX戦略を具体化し、社会に新たな価値を生みだすためのロードマップ策定のサポートを行います。
専門人材の提供をグループ全体でコミット
プロフェッショナル人材・DX人材の紹介・アサインはアクシスグループ全体でサポートします。
各領域のプロフェッショナル人材が参画することで、組織に必要な変化を実現するためのダイナミックケイパビリティが強化され、今後加速するビジネス環境の変化の中でも貴社のコア・コンピタンスを保つことが可能になります。
- 会社名
- アクシスコンサルティング株式会社
- 職種
- キャリアアドバイザー(キャリアコンサルタント)
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 【事業について】
コンサルティング業界において当社は高い紹介実績を有しており、大手ファーム在籍のコンサルタントの4人に一人が人材登録しているデータベース有しています。
そのデータベースを軸に、
・人材紹介(コンサルティングファーム向け、事業会社向け)
・フリーコンサル(フリーランス)
・スポットコンサル(副業・兼業のデジタルプラットフォーム)
の事業を展開し、「課題解決と価値創造のパートナー」として、国内の様々な社会課題解決を目指しています。
【採用背景】
弊社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、ビジネス拡大を牽引いただける人材業界ご経験者を強く求めております。
【仕事内容】
■キャリアアドバイザー(CA)
大手コンサルファームのコンサルタントに対し、転職/独立/兼業(副業)など、その方の経験や目指すキャリアに応じてソリューション提案を行っていただきます。
■リクルーティングアドバイザー(RA/法人営業)
コンサルティングファームを中心に、お客様の課題やニーズ、要望に応じて正社員/業務委託/スポットコンサルでの課題解決のご提案を行っていただきます。
■両面(AE/アカウントエグゼクティブ)
両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側(事業会社中心)のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援します。
一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、候補者様の特性を見極めて紹介できることが特徴です。
※両面型においてはアクシスコンサルティング株式会社での採用後、グループ会社である株式会社ケンブリッジリサーチ研究所への出向を予定しております
【働く魅力】
・ハイエンド人材と相対することにより、ビジネスパーソンとして能力値が向上する成長環境
・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定の為、早期にポジションを獲得できる可能性がある
・充実した教育研修・学習体系(入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月等)
・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる
・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境
・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風
・成果報酬制度(インセンティブ制)、もしくは月給+賞与制度(ベース安定型)のいずれかを選択可能
・フロント職、ミドル/バックオフィス含め、幅広いキャリアパスが可能
・フロント職としてマネジメント職、プレイヤーの双方を選択出来る環境
<キャリアパス事例>
- CA/RAとして新卒入社 → 大阪オフィス立上げ → フリーコンサル(スキルシェア事業)
- RAとして中途入社 → RA課マネージャー → 経営戦略室/人事企画
- CAとして中途入社 → 採用担当 - 給与
- 年収:4,800,000円~8,000,000円
- 給与詳細
- 想定年収:480万円~800万円
〈年収例〉
ベース給480万円~800万円+インセンティブ給(想定年収600~1600万円)
※想定年収はコンサルタントの各グレードにおけるベース給並びに成果還元率の合計値における予想値となります。 - 勤務地
-
〒102-0083
東京都千代田区麹町4-8麹町クリスタルシティ6F - 勤務時間
- 10:00~19:00
- 残業時間
- 月間平均残業時間:30時間以下
- 休日詳細
- 休日:土日祝休み
年間休日:125日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇
補足情報:【有給休暇】 入社時に付与する(ただし入社月により最少1日から最大11日)。 入社後最初の7月1日にさらに12日を付与する。 - 福利厚生
- 社会保険完備
- 応募条件
- 【必須スキル】
人材紹介ビジネスにおいてコンサルタントとしての実務経験を有する方(2年以上)
【歓迎要件】
・DX、テクノロジー領域に造詣が深い方
【求める人物像】
・経営視点を持ち合わせ、物事を推進できる方
・多様なステークホルダーと連携し、物事を推進できる方
・AXISグループの理念ビジョンに共感できる方
・何事にも真摯に取り組むことができる、目標達成意欲の高い方
【学歴】
学歴不問
同じ地域の求人
関連求人
related
インセンティブあり(67)
フレックス制度あり(41)
片面(片手)型(38)
賞与あり(38)
とにかく稼ぎたい(37)
両面(両手)型・新規求人開拓なし(36)
両面(両手)型・新規求人開拓あり(35)
WLBを重視したい(32)
リモートワークあり(週3以上)(22)
IT・Web業界(20)
マネージャー・リーダーを早期に目指したい(20)
既卒・第二新卒・20代若手(19)
営業・販売経験不問(17)
リモートワークあり(週2以下)(16)
ITエンジニア(経験者)(15)
CxO・マネージャー・管理職・ハイクラス(15)
ITエンジニア(フリーランス)(14)
建設業界(13)
新卒(11)
物流業界(9)
フルリモートあり(9)
ITエンジニア(未経験)(8)
施工管理技士(7)
看護師(6)
未経験・フリーター(6)
介護士(5)
保育士(5)
コンサルティング業界(5)
不動産業界(5)
リハビリ職(4)
自動車整備士(4)
消費財業界(4)
営業職(3)
栄養士(3)
電気工事士(3)
M&A業界(3)
管理部門職(2)
元アスリート(2)
外国籍(2)
理美容業界(2)
地方特化(IターンUターン含む)(1)
保険業界(1)
エンターテイメント業界(1)
東京都(107)