【キャリアアドバイザー（両面）】ミドル層からハイレイヤー層特化のキャリアドバイザー（マネージャー候補）／週2-3リモート
- 正社員
- CxO・マネージャー・管理職・ハイクラス特化
- 両面(両手)型・新規求人開拓あり
- インセンティブあり
- リモートワークあり(週3以上)
- リモートワークあり(週2以下)
日本経済が停滞していると言われ続けて数十年。
多くの企業で各業務の専門人材やエンジニアが不足。
長期間DXが進まず、非効率なオペレーションに。
これらが停滞の一因だと考えています。
私たちは専門人材による業務支援と採用支援、
AIやSaaSといった最先端なテクノロジー活用によって
企業の可能性を最大限に引き出し、
オペレーションを効率化します。
専門人材とテクノロジーの力でオペレーションの停滞を解消し、
FLUXは日本経済にもう一度流れを生み出します。
多くの企業で各業務の専門人材やエンジニアが不足。
長期間DXが進まず、非効率なオペレーションに。
これらが停滞の一因だと考えています。
私たちは専門人材による業務支援と採用支援、
AIやSaaSといった最先端なテクノロジー活用によって
企業の可能性を最大限に引き出し、
オペレーションを効率化します。
専門人材とテクノロジーの力でオペレーションの停滞を解消し、
FLUXは日本経済にもう一度流れを生み出します。
- 会社名
- 株式会社FLUX
- 職種
- キャリアアドバイザー（人材紹介）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 【募集背景】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
さらなる事業の多角化に向け、2023年11月からHRソリューション本部を立ち上げました。今後の事業拡大に向け、人材ビジネス経験があるマネージャー以上の方を募集いたします。
【仕事概要】
マネージャーとして、部下のマネージメントを行いながら、現場のコンサルタントとして業務をお任せいたします。
具体的な業務内容：
＜コンサルタント業務＞
- 新規のクライアント企業の開拓
- 既存のクライアント企業への提案営業、コンサルティング
- ヘッドハント、スカウトでの転職希望者の獲得
- 転職希望者との面談、キャリアカウンセリング
- クライアント企業と転職希望者とのマッチング、条件交渉
- 転職希望者の入社後のフォロー
- ビジネスをまわすために新たな施策や仕掛けを各ステークホルダーと行う
<マネージャー業務>
- チームをリードし、売上目標達成に向けた、部下の育成、予算管理、チームマネジメントの実施
- チームの課題解決に向けた分析・企画・実行
＜プロダクト業務＞
- プロダクト開発に向けた日々のDiscussion参加、ロードマップ策定・PoC検証オーナーなど、開発の頭からローンチまでの工程業務を担います。
＜その他＞
事業部立ち上げの為の採用活動、他事業部と連携した顧客開拓
■業務の変更の範囲
会社の定める業務
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
【ポジションの魅力】
- 弊社は事業会社と一緒に人材ビジネス以外の事業を展開しているため、事業開発やPdM、組織コンサルなどのキャリアパスもご用意しております。
- 自社の圧倒的なAI技術を駆使し、人材ビジネスとして成功報酬で売り上げを作る以外のやり方も創意工夫しながら取り組めます。
- ブティック型と大企業のいいとこ取りをした、ベースとインセンティブ共に最高基準の支給をいたします。
- ご自身の得意な領域で社内起業していただく形になるので、人材で起業を検討されている方にはぴったりなポジションとなっております。 - 給与
- 年収：10,000,000円～22,500,000円
- 給与詳細
- 想定年収：1,000万円~2,250万円
インセンティブ：あり
〈年収例〉
年収1000～2250万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※上記金額を年俸金額として、12分割した金額が月給となります。（月給には定額時間外手当45時間を含み、月45時間超過分は別途支給します）
※半年毎の人事評価制度を導入しており、評価に応じて年俸金額を見直します。 - 勤務地
-
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷三丁目1番1号PMO渋谷Ⅱ 9F - 勤務時間
- 10:00~19:00
〈補足情報〉
・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分）
《コアタイム》11：00～15：00
・所定時間外労働：有 - 残業時間
- 月間平均残業時間：50時間以下
- 休日詳細
- 休日：土日祝休み
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、夏季休暇
補足情報：・完全週休2日制（土曜・日曜） ・祝日 ・夏期休暇（2日間） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・年次有給休暇（初年度10日間） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 - 福利厚生
- 社会保険完備、交通費支給
補足情報：・給与改定（年2回） ・交通費一律支給 ・各種社会保険完備（健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険） ・リモートワーク手当（入社時2万円） ・スキルアップ手当 ・ランチ手当 ・慶弔金手当 ・リファラル会食手当 【Wellness Bookはこちら】 https://www.notion.so/flux-inc/Wellness-Book-FLUX-a04a29b195bb4991be87f84d945e1ac7 - 応募条件
- 【必須条件】
・人材紹介会社でのマネジメント経験がある方
・ いずれかの業界に深く精通している方
【歓迎スキル】
・社内起業に興味のある方
・チームワークを意識して動ける方
・弊社のMission/Valueに共感できる方
・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方
・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
・外国籍の方も歓迎
【求める人物像】
・弊社のMission/Valueに共感できる方
・目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方
・人生における志を持っており、達成するために尽力できる方
・ 自ら創意工夫を好み、積極的に試行錯誤を繰り返す方
・気配りや配慮ができ、コミュニケーションを取れる方
【学歴】
大卒以上 - 備考
- ＜選考フロー＞
面接2回
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リモートワークあり(週3以上)(34)
WLBを重視したい(33)
IT・Web業界特化(29)
CxO・マネージャー・管理職・ハイクラス特化(26)
マネージャー・リーダーを早期に目指したい(25)
営業・販売経験不問(25)
既卒・第二新卒・20代若手特化(23)
ITエンジニア(経験者)特化(19)
ITエンジニア(フリーランス)特化(18)
建設業界特化(17)
新卒特化(16)
物流業界特化(12)
ITエンジニア(未経験)特化(11)
フルリモートあり(10)
施工管理技士特化(8)
コンサルティング業界特化(8)
営業職特化(7)
看護師特化(7)
不動産業界特化(7)
消費財業界特化(7)
介護士特化(6)
保育士特化(6)
自動車整備士特化(6)
未経験・フリーター特化(6)
管理部門職特化(5)
リハビリ職特化(4)
電気工事士特化(4)
M＆A業界特化(4)
理美容業界特化(4)
栄養士特化(3)
エンターテイメント業界特化(3)
元アスリート特化(2)
外国籍特化(2)
保険業界特化(2)
地方特化(IターンUターン含む)(1)
東京都(204)
