【キャリアアドバイザー】ITエンジニア特化の採用支援サービス「paiza」のキャリアアドバイザー
- 正社員
- 新卒特化
- ITエンジニア(経験者)特化
- ITエンジニア(未経験)特化
- ITエンジニア(フリーランス)特化
- IT・Web業界特化
- 片面(片手)型
- 賞与あり
- フレックス制度あり
■ミッション：IT人材と企業がともに成長しあえる場を作り、世界により多くの可能性を生み出す
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。主要事業として、エンジニア向けダイレクトリクルーティング（DR）プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けDRプラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向けDRプラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。主要事業として、エンジニア向けダイレクトリクルーティング（DR）プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けDRプラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向けDRプラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。
- 会社名
- paiza株式会社
- 職種
- キャリアアドバイザー（人材紹介）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 【業務内容紹介】
弊社のサービスである下記いずれかのチームにてキャリアアドバイザーをお任せします。
①paiza agent（転職エージェント）／②paiza 新卒agent（新卒エージェント）／③paizaフリーランス（フリーランスエージェント）
（※選考の中で、ご経験やご志向を加味してどちらをお任せするかを決定いたします。）
当該ポジションは、国内最大規模の会員数を誇るITエンジニアに専門特化した採用支援サービス「paiza」をご利用いただいている求職者とクライアント企業との窓口として、求職者の方々と、クライアント企業とのマッチングをすることが主な業務です。
・求職者に対するカウンセリング（キャリアアドバイス、求人紹介等）
・求職者と企業との面接日程の調整や履歴書・職務経歴書などに関連するサポート業務
・内定クロージングに向けた顧客企業へのサポート
・選考通過率・内定承諾率向上に向けて、他部門と連携した施策推進
・運営効率化、採用・転職・就活UXの改善に向けて、プロダクト部門と連携した改善業務
※業務の変更範囲：会社の定める業務
【当ポジションの魅力】
・日本の社会課題である、IT人材不足および生産性停滞に取り組み、社会貢献度の高い仕事ができる
・IPOを目指し、事業ステージが大きく変わる節目を経験できる
・コアメンバーとしてチームの拡大に仕組みづくりから携わることができる
・組織拡大においてリーダーやマネジメントのポジションが狙える
・国内最大規模のエンジニアデータベースを活用した事業開発の経験ができる - 給与
- 年収：4,000,000円～7,000,000円
- 給与詳細
- 想定年収：400万円~700万円
月給：28万円~50万円
賞与回数：4回
インセンティブ：なし - 勤務地
-
〒105-0001
東京都港区虎ノ門2丁目3-17虎ノ門二丁目タワー18F - 勤務時間
- 10:00~19:00
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：20時間以下
〈補足情報〉
就業形態： フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準的な就業時間： 10:00～19:00
標準となる1日の労働時間： 8時間（休憩60分） - 残業時間
- 月間平均残業時間：20時間以下
- 休日詳細
- 休日：土日祝休み
年間休日：124日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇
補足情報：・完全週休2日制 (土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 (12/29～1/4) ・夏季休暇：3日 ・特別(慶弔)休暇 ・有給休暇 (入社3ヶ月後に付与) - 福利厚生
- 社会保険完備、交通費支給、健康診断
補足情報：・健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合) ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・通勤交通費 (全額支給) ・社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可 ・業務に必要な書籍は社費で購入可能 - 応募条件
- 【必須要件】
・社会人経験2年以上
・販売サービス業もしくは営業経験（個人/法人問わず数字を追った経験のある方）
【歓迎要件】
・人材業界でのご経験（求人広告・人材紹介・人材派遣など）
・IT/Web業界にチャレンジしたいと思われている方
【求める人物像】
・自身の提案力を活かし顧客に喜んでもらいたい方
・自身の成長スピードにこだわり、変化を楽しめる方
・自分で試行錯誤して課題解決をするのが楽しい方
・学生時代やその他の活動において、好奇心・探究心を活かした成功体験がある方
【学歴】
大卒以上 - 備考
- ＜選考フロー＞
書類選考
↓
1次面接（Web1時間）
↓
最終面接（対面想定）
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CxO・マネージャー・管理職・ハイクラス特化(36)
WLBを重視したい(35)
営業・販売経験不問(34)
IT・Web業界特化(33)
既卒・第二新卒・20代若手特化(28)
マネージャー・リーダーを早期に目指したい(28)
建設業界特化(22)
ITエンジニア(経験者)特化(20)
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施工管理技士特化(8)
M＆A業界特化(8)
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自動車整備士特化(7)
未経験・フリーター特化(7)
消費財業界特化(7)
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リハビリ職特化(4)
電気工事士特化(4)
理美容業界特化(4)
栄養士特化(3)
エンターテイメント業界特化(3)
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保険業界特化(2)
地方特化(IターンUターン含む)(1)
東京都(244)
