【キャリアアドバイザー】若年層特化型エージェントのキャリアアドバイザー/週2リモート
- 正社員
- 既卒・第二新卒・20代若手特化
- 片面(片手)型
- 賞与あり
- リモートワークあり(週2以下)
- フレックス制度あり
わたしたちは、
パーソルグループで新規事業創出を担う会社。
起業の初期フェーズから当事者として参画し、サービス発案者とともに「はたらく」を支えるサービスの創業・グロースを目指します。
はたらき方・雇用のあり方にイノベーションを起こすべく、試行錯誤を繰り返しながら、常に挑戦を続けています。
パーソルグループで新規事業創出を担う会社。
起業の初期フェーズから当事者として参画し、サービス発案者とともに「はたらく」を支えるサービスの創業・グロースを目指します。
はたらき方・雇用のあり方にイノベーションを起こすべく、試行錯誤を繰り返しながら、常に挑戦を続けています。
- 会社名
- パーソルイノベーション株式会社
- 職種
- キャリアアドバイザー（人材紹介）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- パーソルイノベーション株式会社とは
新手法、新領域で、未来をぬりかえる。
■1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングスの（資本金：174億円、売上高：約1兆円、 国内人材業界 第2位 ）のグループ企業です。
■2030年に向けたパーソルグループ重点戦略の1つである、＜テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する＞というミッションを推進すべくHR領域における次世代のイノベーション事業開発を担うため2019年4月に誕生し、これまで様々な新規事業を連続的に生み出しています。
■ミッションは、 グループの次世代の“柱”となる新たな事業創造 。大手人材グループの一員ながら、そのスピード感はベンチャー そのものです。
■多様な個性を持ちながら、“全体最適”を重視し、ベストな結果をシンプルに追求する。そんな共通の思いを持つ“チーム”から、正解のない“イノベーション”を“顧客目線”で次々に起こしていきます。
【若年層特化型エージェント事業】について
若年層/一般的な未経験層のキャリア形成を行う人材紹介の新規事業 です。
2024年2月からスタートした新規事業で、若手で自身のキャリアデザインがうまく描けていない方々に対して、新しいキャリア構築をしていくための支援を行います。
また、ゆくゆくはテクノロジーを活用し求職者に対して付加価値を提供したり、面接対策などキャリアアドバイザーの負荷が大きい業務を効率化することで、より多くの候補者のキャリア支援に携われるような体制を構築していく新たな人材紹介モデルを構想しています。
上記以外にも グループリソースを最大限活用することで、スタートアップでは不可能な「速さ」と「規模」を両立した事業拡大を想定しており、数年以内に数十億円以上の売上を目指している事業 となります。
■組織について
組織全体としては現在25名弱で、CAは現在12名在籍しております。
今年度中には30名規模の組織を目指していく予定です
【業務内容】
若年層特化型エージェント事業において、求職者のキャリア支援を行うキャリアアドバイザー（CA)としてご活躍いただきます。
【具体的な業務】
■求職者へのカウンセリング
■求職者への案件紹介
■クライアント企業への推薦状作成
■クライアント企業とのコミュニケーション
■面接対策（一部テクノロジー活用）
■企業入社後のフォロー など
・対象者：20代半ばの若年層
・クライアント企業：施工管理／ITエンジニア／製造・工場
【本ポジションの魅力】
・事業立ち上げ初期に参画し、クイックに数十億円規模、先々は百億円超の売上規模を目指す事業に初期メンバーとして携わることが可能です。
・急拡大する組織において、実力次第でリーダーやマネージャーポジションに早いうちから就くことが可能です。
・若年層のキャリア支援は、候補者の今後の人生を大きく変える可能性もあることから、非常に難易度が高いです。しかし、未来ある若手人材の人生設計を手助けすることは、社会的にも大きな意義があり、やりがいを感じやすい仕事です。
・テクノロジーを活用した新しいカタチのエージェント事業を目指すのにあたり、現場メンバーとともに事業を創り上げていくことになります。初期フェーズに参画したメンバーは、事業創りにも参画いただくことができます。
・フルフレックスでの就業で、リモートワークも活用しやすくお互いの働く環境を尊重する職場です。
パーソルグループの次世代に向けた大きな一歩にメンバーとしてジョインいただける方を大募集しております！是非事業が大きくなる過程を一緒に体感しましょう。 - 給与
- 年収：4,000,000円～6,000,000円
- 給与詳細
- 想定年収：400万円~600万円
〈年収例〉
年収 4,000,000 円 - 6,000,000円
上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(40 時間)を含め算出しています。
※インセンティブ等別途報酬体系検討中
※ご入社後に制度が変更する可能性がございます - 勤務地
-
〒107-0061
東京都港区北青山2-9-5スタジアムプレイス青山6階 - 勤務時間
- 10:00~19:00
〈補足情報〉
フレックスタイム制（コアタイムなし） - 残業時間
- 月間平均残業時間：40時間以下
- 休日詳細
- 休日：土日休み
年間休日：122日
休暇制度：夏季休暇、有給休暇、年末年始休暇、産休・育休、慶弔休暇
補足情報：
完全週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3）、
年次有給休暇、夏季休暇（5日間）、その他特別休暇 ※2023年度の年間休日122日 - 福利厚生
- 社会保険完備
補足情報：
社会保険加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）、
介護休暇制度、産休・育児休暇制度、慶弔見舞金制度、社内研修制度、
確定拠出年金（DC）、従業員持株会 - 応募条件
- 【必須要件】
■何かしらの営業経験
■下記いずれかのご経験
・人材紹介会社でキャリアアドバイザーのご経験
・人材業界での業務経験（人材紹介/人材派遣など）
・ホスピタリティ業界（ブライダル、旅行、ホテルなど）での販売サービス/顧客折衝経験
【歓迎要件】
■お人柄
・ホスピタリティや社会貢献欲求が高い
・数値意識はありつつもおだやか（ガツガツしてない）
・変化への耐性がある(カオスな環境を楽しめる)
■その他
・どこかしらで正社員経験はマスト
【学歴】
高卒以上 - 備考
- ＜選考フロー＞
書類選考→面接（2回ほど）→内定
※選考回数は変更になる場合があります。
※面接はオンラインでの実施をしています。
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