【キャリアアドバイザー（既卒・二卒領域）】新卒を対象とした人材紹介のキャリアドバイザー（既卒・二卒領域）
- 正社員
- 既卒・第二新卒・20代若手
- 両面(両手)型・新規求人開拓あり
- リモートワークあり(週3以上)
◆当社について
2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアント、ユーザー双方の課題に深く入り込む成約支援事業を展開しています。非日常領域をターゲットとし、成約支援・販促支援サービスを主軸に今後も多領域に事業を展開していきます。
就職、リフォーム、ファイナンス、エネルギーという4領域で、ユーザーと事業者のマッチングをデジタル化（DX）し、ユーザーの最適な意思決定と事業者の効率的な販促活動を支援するビジネスを展開しています。
特色①：ユーザーニーズは高いものの、事業者にとっては情報提供に積極的ではない情報を含めて、ユーザー第一主義の情報提供を行っています。流行に左右されづらい普遍的な情報に特化して、コンテンツ投資を実施。継続的なアクセスを獲得可能とし、コンテンツへの総アクセス数は積みあがっていくモデルを採用しています。
特色②：完全成果報酬型モデルを採用し、マッチング実施に応じた支払いのみ発生するため、事業者にとって契約ハードルが低いことが特徴です。
特色③：「Web集客力×インサイドセールス力」によるマッチングを実現。双方によるアプローチから、ユーザーの意志決定にまで介入することを可能としています。
就職支援事業部ではキャリパークをはじめとする複数の就活メディアを運営。ユーザー累計 40万人以上の規模に成長しており、その獲得データを活用して新卒紹介サービスを展開しています。2020 年 7 月に国内最大級の就活口コミサイト「就活会議」を買収。新しく既卒・第二新卒等の就活支援サービス等へも拡大予定。まさに成長中企業です。今後は会員データを活用した形で教育事業や既卒・第二新卒等の就活支援サービス等さらに事業拡大の計画をしております。
2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスとして掲げ、クライアント、ユーザー双方の課題に深く入り込む成約支援事業を展開しています。非日常領域をターゲットとし、成約支援・販促支援サービスを主軸に今後も多領域に事業を展開していきます。
就職、リフォーム、ファイナンス、エネルギーという4領域で、ユーザーと事業者のマッチングをデジタル化（DX）し、ユーザーの最適な意思決定と事業者の効率的な販促活動を支援するビジネスを展開しています。
特色①：ユーザーニーズは高いものの、事業者にとっては情報提供に積極的ではない情報を含めて、ユーザー第一主義の情報提供を行っています。流行に左右されづらい普遍的な情報に特化して、コンテンツ投資を実施。継続的なアクセスを獲得可能とし、コンテンツへの総アクセス数は積みあがっていくモデルを採用しています。
特色②：完全成果報酬型モデルを採用し、マッチング実施に応じた支払いのみ発生するため、事業者にとって契約ハードルが低いことが特徴です。
特色③：「Web集客力×インサイドセールス力」によるマッチングを実現。双方によるアプローチから、ユーザーの意志決定にまで介入することを可能としています。
就職支援事業部ではキャリパークをはじめとする複数の就活メディアを運営。ユーザー累計 40万人以上の規模に成長しており、その獲得データを活用して新卒紹介サービスを展開しています。2020 年 7 月に国内最大級の就活口コミサイト「就活会議」を買収。新しく既卒・第二新卒等の就活支援サービス等へも拡大予定。まさに成長中企業です。今後は会員データを活用した形で教育事業や既卒・第二新卒等の就活支援サービス等さらに事業拡大の計画をしております。
- 会社名
- ポート株式会社
- 職種
- キャリアアドバイザー（キャリアコンサルタント）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 国内最大級の会員数を誇る就活メディア『キャリアパーク！』『就活会議』を運営している当社で運営する若手（既卒・二卒）向け転職サービス『キャリアパーク！For 20’s』、ネットワークエンジニアの養成とその後の転職支援を実施するサービス『ネットビジョンアカデミー』のキャリアアドバイザーをお任せします。
利用者の多くは過去、当社のサービスを体感してくれた方、
転職で悩んでいるうちに当社のサービスに出会い、サポートを望んでくれた方等、
当社のサービス品質を信頼して頼ってくれている方が多いのが特徴です。
新卒で入った会社が合わなかった。より、自分に合う企業を探したい。
もっとチャンスをつかみたい。
そんな求職者に寄り添い、求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。
ただ求人を紹介するだけでなく、希望のキャリアに応じ、身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるように新しい道を示したりします。求職者自身のキャリアをより魅力的にするためのサポートを重視しており、入社後もフォローを行なっているため、その後の活躍をしっかり見届けることが可能です。
▼本ポジションの魅力
◎人の人生に影響を与えるやりがいのある仕事
人生の分岐点である転職活動のサポートを通して、
一人ひとりの人生に大きな影響を与えることができます
◎アナログマッチングを重視
紹介求人はアドバイザーしっかりとカウンセリングを行った後、
アドバイザーの目で選び提案いたします。
◎手厚いユーザーへのサポート
1名の候補者に対してとことん向き合う！
平均して5～10回ほどの面談・サポートを行い、
密に連携することで、求職者と伴走し続けます。
ご入社後も一定期間サポートを行うことで、最後まで見守り続けることが可能です！
◎蓄積されたノウハウと安心のサポート態勢
就職支援事業で蓄積された豊富なノウハウとOJTを中心とした安心のサポート体制
→安定と挑戦環境どちらも叶えることが可能です！
【セカンドエージェントG】
◎チャンスと裁量
既卒向け事業は2年ほど前に立ち上げたまだまだ拡大中の事業。
そのため、ご本人のやる気があれば以下のようなことにもチャレンジが可能です。
ex)
・細かいKPIで縛らない！裁量のある働き方
・発展途上の組織だからこそ、意見が伝わりやすい！
L組織の枠にとらわれず、イベントの企画や、新たな採用手法の企画など、
大企業では味わえない裁量をもってご自身の考えを実行できる環境です
L目標達成に向けた主体的な工夫が可能です！
◎法人営業も経験可能！
キャリアアドバイザーをやりながら、リクルーティングアドバイザーに挑戦！
L紹介したい企業が未開拓、休眠企業であれば、
ご自身でリクルーティングアドバイザーに挑戦することも可能！
◎候補者へのフォロー体制
一人の候補者に対してのフォロー回数
L必要に応じてフォロー回数を増やすことも可能！
過去一人の候補者に対して20回以上面談を重ねてサポートしたことも！
【NVAG】
◎未経験者・転職者の選ぶITスクールNo.1！
多くの受講生から支持され続けているITスクールにより、他社とは圧倒的に違う、
サポート体制で受講生の「なりたい自分」へ伴走出来ます！
◎資格取得サポート
CCNA資格合格率が脅威の99%！
エンジニア経験者が講師となり、質の高いカリキュラムと教材で資格取得をサポートして
います。
受講進捗の管理やサポートを通じて、受講生が資格取得した際には共に喜び、
直接感謝される機会が多いです！
◎受講生へのフォロー体制
履歴書・職務経歴書の作成、面接の練習、自己PR方法、面接の日程調整など全てをサ ポートし、とことんこだわったサービス提供が出来ます！
【配属先情報】
就職支援事業部_既卒・第二新卒Div
セカンドエージェントG
NVAG - 給与
- 年収：4,020,000円～6,000,000円
- 給与詳細
- 想定年収：402万円~600万円
- 勤務地
-
〒169-0074
東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F - 勤務時間
- 09:30~18:30
〈補足情報〉
※新型コロナウイルス感染症予防対策として時差出勤を導入しているため、就業時間は変更となる可能性があります - 休日詳細
- 休日：土日祝休み
年間休日：124日
休暇制度：年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
補足情報：
【有給休暇】有(10日~) (※在籍年数に応じて別途付与有り) - 福利厚生
- 社会保険完備、役職手当
補足情報：【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】 ・転居援助一時金 ※新規入社者対象 支給条件有り ・リモートワーク可(一部従業員対象) ・リモートワーク手当 ・社員間交流支援制度 ・ライセンス取得支援 ・課外研修受講支援 ・書籍購入制度 ・褒章制度 ・有休取得奨励(2020年度実績:年間10日) ・復職支援制度 ・子どもの看護に伴う休暇およびリモート ・災害ボランティア参加のための有給付与 ・健康診断補助 ・各種ワクチン接種補助(インフルエンザ・新型コロナウィルス 等) ・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引 ・従業員持株会 ・慶弔見舞金 ・他、各種特別休暇制度有り - 応募条件
- 【必須スキル】
・社会人経験1年以上
・営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験者歓迎！
【歓迎するスキル・経験】
対人折衝経験をお持ちの方
数値目標を追った経験のある方
【求める人物像】
自己成長したい方、事業をつくる仕事をしたい方
ご自身の経験を活かして、セカンドキャリアの支援をしたい方
【学歴】
専門卒以上
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CxO・マネージャー・管理職・ハイクラス(15)
ITエンジニア(フリーランス)(14)
建設業界(13)
新卒(11)
物流業界(9)
フルリモートあり(9)
ITエンジニア(未経験)(8)
施工管理技士(7)
看護師(6)
未経験・フリーター(6)
介護士(5)
保育士(5)
コンサルティング業界(5)
不動産業界(5)
リハビリ職(4)
自動車整備士(4)
消費財業界(4)
営業職(3)
栄養士(3)
電気工事士(3)
M＆A業界(3)
管理部門職(2)
元アスリート(2)
外国籍(2)
理美容業界(2)
地方特化(IターンUターン含む)(1)
保険業界(1)
エンターテイメント業界(1)
東京都(107)
