【採用人事】急成長中のDX SaaSベンチャー(IPO準備中)の採用人事/ビジネス系職種(セールス、CS、マーケティング等)エンジニア職種の中途採用/週3リモート
  • 正社員
  • リモートワークあり(週3以上)
  • フレックス制度あり
テックタッチ株式会社の正社員 人事(採用担当)の求人情報イメージ1
■「テックタッチ」 株式会社について

=誰もが、“仕事が楽しい”と思える世界を作りたい=
「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで誰でもシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。
日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルSaaSです。
ライバルは世界のユニコーン企業*たち!
*ユニコーン企業とは:評価額が10億ドル以上の未上場のスタートアップ企業のこと

現在のクライアント数は35社を超え、そのほとんどがエンタープライズ企業様!
爆発的に製品の導入企業が増加中で、利用アカウント数は46万アカウントを超えました!(2021年9月現在)

(導入企業例)
IHI/MS&ADインシュアランスグループホールディングス/鹿島建設/GENDA/商船三井/So-net/損保ジャパン/トヨタ自動車/トランスコスモス/日立物流/富士通/ブックオフコーポレーション/ベルシステム24/ポーラ・オルビスホールディングス/三井不動産/三菱UFJ銀行/代々木ゼミナール

■今後の事業展開
サービスをエンタープライズ企業だけでなく中堅企業にも広げ、システム開発企業や公的セクターへのサービス提供も実施するなどサービス提供の幅を拡大していきます
会社名
テックタッチ株式会社
職種
人事(採用担当)
雇用形態
正社員
仕事内容
テックタッチの事業成長の鍵を握る"採用"にコミットいただき、
今後の組織と事業の成長をリードしていただきます


急成長中のDX SaaSベンチャー(IPO準備中)の採用人事として、ビジネス系職種(セールス、CS、マーケティング等)、またはエンジニア職種の中途採用全般をお任せいたします。

<業務の一例>
・ビジネス系職/エンジニア職の中途採用業務(メインミッション)
・経営陣との採用計画・人材要件策定
・母集団形成企画・実行
・エージェントリレーション構築
・採用広報の企画・実行
・選考フローの企画・運用
・応募者との面談・面接、各種折衝
・内定者フォロー
・採用関連数値レポート・分析及びそれに基づいた改善
※これまでのご経験やご希望をお伺いした上で業務にアサイン予定です。

<このポジションの魅力>
・優秀な人材獲得という側面から、組織と事業の成長に携わることができます。
・様々なステークホルダーと関わり、幅広い知識、経験、スキルを得られる環境です。
・(ご希望があれば)採用を軸に何らかのHR業務にも携わっていただくことができるため、HRとしてのキャリアの幅を広げることができます。

<利用ツール>
・Google Work Space(業務全般)
‐ Gmail、スプレッドシート、ドキュメント、スライド
・slack(チャットツール)
・HERP(採用管理ツール)

<会社ミッション>
テックタッチ株式会社は、「すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に」というミッションを掲げています。
システム活用の側面から、テックをもっと身近に、もっと楽しく、世界中の誰もが自然にテクノロジーを使える世界にしたい。
「テックタッチ」のようなソリューションは新しい概念で、挑戦は始まったばかりです

<プロダクト>
システム導入だけで終わらせない、利活用のためのDXを推進するプラットフォーム「テックタッチ」を開発しています。
あらゆるWebシステムの画面上に、操作ガイドやナビゲーションを表示させることで、すべてのユーザーが迷わず・間違わずにシステムを使いこなすことができる世界を目指すプロダクトです。
★テックタッチの技術力と信頼
・操作ガイドやナビゲーションをノーコードで作成することができる(開発部門を介さないユーザーの体験改善を実現)
・システムの特性やクライアントごとのルールに応じた設定/メンテナンスを簡単にした技術力
・エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や自治体など、幅広い顧客への導入実績
給与
年収:4,500,000円~8,000,000円
給与詳細
想定年収:450万円~800万円
月給:37.5万円~67万円

〈年収例〉
年収:450万円~800万円
月給:37.5万円~67万円
基本給:268,155円〜 480,160円
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業時間は45時間/月 、月額 106,845円〜189,840円を含む。超過分については別途支給。
※上記給与とは別に、「 年2回のボーナス(業績連動) + SO制度」を導入しています。
勤務地
〒100-6005
東京都千代田区霞ヶ関3-2-5霞が関ビルディング5階
勤務時間
10:00~19:00

〈補足情報〉
<勤務時間>
10:00~19:00
※フレックスタイム制、コアタイム 10:00〜17:00
※固定残業時間は45時間/月、超過分については別途支給
週2ペースでの出社を想定しております。
休日詳細
休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇
補足情報:
<休日、休暇>
■完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始 ■入社日に有給休暇付与(初年度10日)
■慶弔休暇 ■産育休、介護休暇制度完備(男性育休取得実績あり)
福利厚生
社会保険完備、交通費支給
補足情報:
<保険> ■各種社会保険完備
<手当> ■通勤交通費 ■リモートワーク手当(5,000円/月)
<その他制度>
■業務PCや周辺機器を自身で選択可能(上限額あり) ■書籍購入制度(上限額なし)
■備品購入制度 ■SaaS系ツールの積極的な利用
■セミナー/勉強会の費用負担(国内セミナー全額負担、国外セミナーは全社プレゼンのうえ全額負担)
■水(ウォーターサーバー)/コーヒー(ホット/アイス ※デロンギ)飲み放題
■年一回健康診断実施*オプション料金を含み最大3万円(税込)まで会社が負担
■ビル屋上に喫煙スペースあり ■SO制度 ■年2回のボーナス制度あり(業績に応じる)
応募条件
【必須条件】
以下のいずれかのご経験が2年以上あること
・IT関連企業での法人営業
・事業会社での採用人事のご経験
・人材紹介会社でのRA/CAのご経験

【歓迎するスキル・経験】
以下のいずれかのご経験がある方を歓迎しますが、必須ではありません。

・SaaSビジネスに対する知見・経験
・ITエンジニア/ITセールス/ITコンサル職に対する知見・経験
・プロジェクトリードなど複数関係者を牽引した経験
・ITベンチャー/スタートアップ企業でのHR/リクルータのご経験

【求める人物像】
・弊社のミッション、バリューに共感していただける方
・事業や組織を人の力で大きく・強くしてくことに関心がある方
・チームプレイができる方
・学習意欲が高い方

【学歴】
学歴不問
備考
<選考フロー>
書類選考
カジュアル面談
一次面接(スキル面接)
二次面接(コンピテンシー面接)
最終面接(カルチャーフィット面接)

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